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福建漳州港口有限公司關于公開招聘員工的公告
發布時間:2021-09-03 02:09:42
福建漳州港口有限公司成立于2017年5月,是負責國家七大石化產業基地之一古雷石化園區公用碼頭開發建設和運營管理的平臺?,F因工作需要,擬公開招聘以下崗位員工。
一、招聘崗位及條件要求
(一)應聘人員應滿足以下基本要求:
1.堅持黨的方針政策,熱愛國有企業,愛崗敬業,求真務實,開拓創新;
2.有強烈的事業心和責任感,具有大局觀和正確的業績觀,敢于擔當,具有履行崗位職責所必須的專業素質;
3.遵紀守法,清正廉潔,善于團結同志,作風踏實,有良好的職業素養,無不良履職記錄和不良行為記錄;
4.身體健康,心理素質好,能夠適應工作要求和公司駐地工作生活環境,服從公司駐地工作各項紀律要求。
(
二)招聘崗位及資格條件要求(詳見附表)
(
三)
有下列情形之一的,
不得報名
:
1.受過司法機關刑事處罰的;處于黨紀、政紀處分期內的;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
2.個人在企業經營管理活動中有弄虛作假記錄的;
3.失信和法律法規規定其他不宜報名情形的。
二、工作地點和薪酬待遇
工作地點:福建省漳州市古雷經濟開發區
薪酬待遇:按公司制定的薪酬標準執行。。
三、招聘程序
本次招聘工作按照網絡報名、資格審核、組織面試、組織體檢、公示聘用等程序進行。
(一)報名
報名起止時間:2021年9月3日至2021年9月9日接受報名。符合條件的應聘人員請登錄福建漳州港口有限公司官方網站(www.keesvancitters.com)人才招聘專欄中查詢對應招聘公告下載招聘報名登記表(附件),如實、完整、準確填寫相關信息。
同時,需提供以下資料:
1.本人有效身份證、學歷證、學位證、職(執)業資格證(如有)、專業技術資格(職務)證書掃描件,留學歸國人員應出具教育部相關留學證明。
2.工作經歷和任職佐證材料。
3.近三年來主要工作業績(成果)材料、獲獎證書和相關佐證材料。
4.近期2寸免冠彩色照片1張(格式為JPG格式,大小在30K以內,圖像清晰)。
5.對照報名資格條件需提供的其他佐證材料。
上述資料打包為一個壓縮文件,以“應聘崗位+姓名”命名,并在規定時間內通過電子郵件發至公開招聘指定郵箱:fjzzgkzp@163.com,發送后請自行確認收件成功。
(二)資格審核
在網絡報名結束后公司將負責組織資格審核,按照招聘崗位要求及應聘人員提交的報名資料情況進行必要條件審查,對應聘人員情況進行綜合評估后,擇優確定面試人員名單。
報名截止日起10天內未收到通知的應聘人員,即屬資格審核未通過的情形,不再另行通知。應聘人員報名提供的材料將給予保密,不予以退回,由公司保存一定期限后集中統一銷毀。
進入面試的應聘人員應攜帶報名資料原件到公司進行資格復審。未按時到現場資格審核的,視同本人放棄應聘資格。
(三)組織面試
進入面試的應聘人員應于規定時間、地點參加面試。參加面試時,應聘人員須攜帶有效身份證原件。未按時到現場參加面試的,視同本人放棄應聘資格。
(四)組織體檢
面試通過后,組織擬錄用人員赴漳州市醫院進行入職體檢,體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行。經錄用者,體檢費用向公司報銷。
(五)公示聘用
體檢和公示可同步進行,根據擬錄用人員無犯罪記錄證明提供情況,最終確定擬錄用人員名單,并進行擬錄用人員聘任前公示,公示時間為7天。公示期滿后,沒有問題或反映的問題經查實不影響聘用的,按有關規定辦理聘用手續。
因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續的,取消其聘用資格。由此形成的崗位空缺,由公司研究決定是否依次遞補。
四、注意事項
(一)對應聘人員資格審核貫穿招聘全過程,一經發現應聘人員有不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等),立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。
(二)應聘者須在招聘期間保持本人所留聯系方式暢通,對通知未及時回復或未按時參加面試的,視為自動放棄。凡因應聘者通信不暢造成的后果,本單位不承擔責任。招聘過程中,凡未進入下一環節者,恕不通知。
(三)本次招聘不向應聘者收取任何費用。
(四)漳州港口公司保留對本公告最終解釋權。
(五)咨詢電話:0596-3802021,13806032994楊先生,咨詢時間:8:00-12:00,15:00-18:00
附件:福建漳州港口有限公司招聘報名登記表
福建漳州港口有限公司
2021年9月3日
附表:
招聘崗位及條件要求
崗位及崗位數
資格條件要求
人力資源部項目經理 1名
大學本科及以上學歷,人力資源管理相關專業;
年齡原則上45周歲以下;持有經濟類中級及以上職稱、人力資源管理師資格證書;具有8年以上國有企業人力資源管理工作經驗,其中有擔任人力資源主管及以上職級4年及以上資歷;
具有良好的思想品德,政治性強,有良好的溝通協調及組織管理能力,有良好的語言表達及書面表達能力。
法務部項目經理 1名
大學本科及以上學歷,法學類專業;年齡原則上45周歲以下;持有法律職業資格證5年及以上,具有8年及以上法務工作或律師從業經驗;
具有良好的溝通協調能力,有良好的語言表達及書面表達能力。
發展改革部項目副經理 1名
大學本科及以上學歷或大專學歷且持有中級職稱;年齡原則上45周歲以下,持有經濟類中級及以上職稱10年以上者可適當放寬要求;具有8年以上企業經營管理、發展改革、投資管理相關經驗;具有良好的溝通協調能力,有良好的語言表達及書面表達能力。
漳州港務公司海務主管 1名
大專及以上學歷,持有甲類大副船員證書;年齡原則上45周歲以下;具10年以上船舶服務資歷。
項目公司運營與安全管理人員 1名
大學本科及以上學歷,化學工程與工藝專業;年齡原則上35周歲以下;相關工作經險年限長者優先;英文水平CET-6級及以上;具有良好的溝通協調和管理能力。
項目公司運營崗位人員 1名
大學本科及以上學歷,電氣工程專業;年齡原則上35周歲以下;相關工作經險年限長者優先;
具有良好的溝通協調和管理能力。
司勤人員 1名
大專及以上學歷;年齡原則上45周歲以下;持有C1及以上機動車駕駛證,駕齡5年以上;無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識和服務意識;能服從公司外派的工作安排,能適應夜間長途駕駛工作需要;身體條件符合機動車輛駕駛員體檢標準,無違法犯罪紀錄。
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